本报讯“其实每个考生应该对自己的能力和专业素养有一个准确的认识，然后再选择最适合自己的岗位来报考。”中央公务员考试报名时间过半，不少人还在犹豫报哪个，公务员考试专家王文成介绍，岗位限制条件越多，竞争人数越少。据介绍，河南的314个岗位截至昨日已经有6000名考生通过资格审查。
河南省地震局成热点
据记者上网查询发现，去年的冷门单位地震局此次在河南岗位中成为热门，河南省地震局震害防御处主任科员岗位招录1人，通过报名的人数达到378人，监测预报处主任科员职位报名人数也近200人。
国家统计局驻马店调查队主任科员招录1名，296人竞争，焦作黄河河务局武陟第一黄河河务局人劳科人力资源管理招录1名，报名成功者也达到100多人。郑州海关关税处税收征管岗位招3人通过270人。
焦作气象局一岗位0人通过
河南的314个岗位昨日已经通过报名6000多人，其中最冷门的岗位当属河南省气象局下属焦作气象局，该局业务科业务管理科员1个岗位至今没有人通过报名。而河南省气象局系统除了信阳市气象局1个岗位报名146人外，还有南阳局仅报2人，省局两个岗位召3人报名人数仅4人。
此外郑州铁路公安的车站派出所线路警务区民警等6个岗位要招近10人，报名比例都在1∶1，尚未达到最低报名人数比例要求。中国保险监督管理委员会河南监管局的两个岗位招录12人，通过报名的仅13人。
选择岗位把好自己的“脉”
不少考生在这些天都在网上四处看报名人数，以期望自己能“拾漏”报个竞争压力最小的岗位，对于这种心态郑州大学公共管理学院的王文成博士认为并不可取：“选择报考的岗位关键是自己能力符合，因为很多岗位是要进行专业考试的，没有合适的专业素养很难最终入选。”
“从2008年来，中央党群机关和中央行政机关招录公务员对职位的限制越来越严格，其中2010年度中央党群机关招录的所有职位都对专业进行了限制，中央国家行政机关对专业进行限制的职位达到了98.41%。”王文成说，2010年度的中央国家机关公务员考试中，中央党群机关需求量最大的前四类专业依次是经济类、法律类、财会类和计算机类，占比分别为22%、21%、6%和6%。他建议考生尽量按照专业要求选报职位，限制条件越多的岗位竞争压力越小，没有专业限制的职位竞争压力会更大。
王文成介绍，历年来中央党群机关和中央行政机关职位过热，而一些边远地区、艰苦行业无人问津，所以建议考生应调整心态，树立面向基层、敢于到边远地区、艰苦行业锻炼自己、发展自己的决心。
(本文来源：郑州晚报 )
